Za poslednjih pet meseci, koliko je prošlo od osnivanja Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Kragujevcu, formular o registraciji, odnosno svojevrsnu pristupnicu ovom centru potpisalo je oko 500 kragujevačkih akademaca, čime su stekli mogućnost da na najbrži i najefikasniji način koriste njegove usluge.
Za poslednjih pet meseci, koliko je prošlo od osnivanja Centra za razvoj karijere i savetovanje studenata Univerziteta u Kragujevcu, formular o registraciji, odnosno svojevrsnu pristupnicu ovom centru potpisalo je oko 500 kragujevačkih akademaca, čime su stekli mogućnost da na najbrži i najefikasniji način koriste njegove usluge.
Upravnik Centra za razvoj karijere Marko Banković i njegove saradnice Nina Milovanović i Valentina Marković u razgovoru za Danas tvrde da sve veći broj studenata svakodnevno navraća u prostorije Centra. Ponekad i neformalno, ali najčešće da se raspitaju o uslovima korišćenja usluga, posebno o mogućnostima honorarnog rada, volontiranju, praksi, pisanju radnih biografija i motivacionih pisama za stipendije i konkurse. Nina Milovanović ističe da je osnovna uloga Centra vezana za zapošljivost studenata, kako diplomaca koji su okončali studije tako i onih koji još studiraju. Pojašnjava da se pojam zapošljivost ne odnosi samo na zapošljavanje akademaca, već, pre svega, na pomoć Centra u povećanju njihovih sposobnosti, kroz nastavak školovanja, edukacije, kurseve i druge oblike stručnog usavršavanja.
Manje brucoša nego lane
Na fakultete Univerziteta u Kragujevcu naredne školske godine biće upisano 3.985 studenata, od čega 2.020 budžetskih i 1.965 samofinansirajućih brucoša. Članovi Senata Kragujevačkog univerziteta odlučili su na poslednjoj sednici da smanje upisnu kvotu u odnos na lane za 550 mesta, pa će ove godine biti 500 mesta manje za samofinansirajuće i 50 za studente čije školovanje plaća država. Odluku Senata o upisnim kvotama treba da verifikuje Vlada Srbije.
– Jedan od glavnih ciljeva ovog centra je da studentima Univerziteta u Kragujevcu ukaže na važnost usavršavanja tokom studija, ali i po završetku fakulteta. Nastojimo da ih upoznamo i sa izazovima koji ih očekuju uoči i posle zasnivanja radnog odnosa. Uskoro ćemo organizovati sastanke studenata sa poslodavcima, na kojima će akademci moći da se upoznaju sa delatnostima, kadrovskim i drugim potrebama poslodavaca, dok će poslodavci imati priliku da odaberu kadrove koji im odgovaraju – kaže Marković.
Ankete Centra za razovoj karijere pokazuju da su kragujevački studenti najviše zainteresovani za sticanje praktičnih znanja i iskustava koja se odnose na njihova buduća zanimanja, što je jedan od osnovnih razloga za uspostavljanje čvršće saradnje između Centra i poslodavaca u Kragujevcu i Šumadiji. Oni će u svojim firmama organizovati stručne edukacije i praktičnu obuku za studente Kragujevačkog univerziteta. Prvi sporazum te vrste Centar će potpisati uskoro sa Institutom za javno zdravlje, koji je prva šumadijska ustanova koja je odlučila da organizuje stručne seminare za studente hemije i ekologije Prirodno-matematičkog fakulteta.
Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici, ali i na X nalogu. Pretplatite se na PDF izdanje lista Danas.
