Slovenija traži poštare iz Srbije

Plata od 700 evra za poštara i pomoćnog radnika i 800 za vozača – mala je za prosečnog Slovenca, ali ne i za građane Srbije. Na oglas Pošte Slovenije do sada se za ove poslove preko Nacionalne službe za zapošljavanje javilo nešto više od 150 ljudi.

Najveći broj prijavljenih je za pomoćne radnike zato što su tu i najmanji kriterijumi koji se traže. Kada pogledate kriterijume za vozače i poštonoše oni su već malo jači i tu se neka vrsta licenci koja se traži za vozače stavlja kao ograničavajući faktor“, kaže Miroslav Jović iz NSZ – Migracioni servisni centar Beograd.

Upravo su niski kriterijumi, nepoznavanje jezika i evropskih propisa glavna zamerka Sindikata poštanskih radnika Slovenije onima koji će stići iz Srbije. Smatraju da nema potrebe da se „uvoze kadrovi“, jer bi uz povećanje plata ovaj posao želeli i Slovenci.

„Plate nisu toliko visoke koliko je posao težak i mora da se radi čitave dane – zato ljudi odlaze. Problem je u tome što nam odlazi kadar koji je radio 10, 15, 20 godina. Znači, neko mora da shvati da postoji neki širi problem od toga da ljudi neće da rade“, kaže Dijana Kos iz Sindikata poštanskih radnika Slovenije.

Poštanski radnici u Srbiji se stalno usavršavaju, i zato primedbe slovenačkog sindikata da nisu dovoljno stručni odbacuju u Pošti Srbije.

„Poštanski propisi su vrlo slični. Naši ljudi su dovoljno obučeni za obavljanje složenih zadataka i prošli su instruktažu i razne obuke ne samo za poštare već i za vozače i poznavanje rada na mobilnim terminalima i svim ostalim pratećim elementima“, kaže Bojana Nikolić iz JP Pošta Srbije.

Iako su nam u NSZ rekli da se na oglas javljaju i poštari koji su već zaposleni, jer je plata u Sloveniji dvostruko veća, Pošta Srbije ovaj oglas ne vidi kao pretnju. Naročito ako se uzme u obzir da je život u Sloveniji dosta skuplji nego u Srbiji. To potvrđuju i oni koji tamo rade.

„Oni su objavili da je prosečna plata oko 800 evra, ali morate da shvatite da su to podeljena primanja koja primiš ako radiš čitavu godinu, koja su kao regres ili neke dodatna primanja“, kaže Dijana Kos.

Uprkos tome, u NSZ očekuju da će broj zaintersovanih kandidata rasti. A za one koji dobiju šansu da se oprobaju u ovom poslu Pošta Slovenije će uz radnu dozvolu obezbediti i kurs jezika, poznavanja slovenačkog ustava i poštanskih propisa.