Suspendovano sedmoro radnika Drakslmajera zbog protesta

Ostavite komentar Odustani od odgovora

1. Sindikalna borba za bolje uslove rada i standard radnika je jedna stvar. Sada bi gospoda otpušteni radnici trebalo da pokucaju na vrata onih koji su ih nagovorili na ovaj besmislen potez i traže platu koju su izgubili slušajući dobro nagatirane političare, jer ovo nije sindikalni, već politički štrajk protivnika napretka Srbije i tapošljavanju radnika.

   1. Jel moguće da je izrabljivanje napredak? Gde ti tadiš?

      1. Gde god da radi, radnici ne mogu samoinicijativno da stupaju u štrajk.

2. U Srbiji radnike tretiraju kao stoku.

3. Norme su takve, da radnici kada krenu kuci, svi do jednog zaspu od umora u autobusu. Zamislite kako je to kada neko ispadne iz sedišta i ne probudi se. Skoro svaka subota je radna. Pa radili smo i po 13 dana povezano. 2018. za vreme godišnjih odmora modul montaža je radila 30 dana povezano, bez dana odmora. Naravno svi potpišete pre toga da ste saglasni sa time, čik probaj da ne potpišeš. A kada dostignete normu, norma se poveća. U EU zakonom je regulisano da linija ne može ići brže od 180 sekundi, u draxu može ispod 110 sekundi. Ljudi padaju u nesvest, jer dehidriraju. Bukvalno nemaju vremena da stanu i uzmu gutlja vode. Kada dođe kontrola ili tv ekipa, sve linije se uspore na 180 sekundi, čim izađu iz hale linije se ubrzavaju. Platne liste niko nije u stanju da rastumači, kada pitate u kadrovskoj zašto ste dobili istu sumu za trenutni mesec iako imate više radnih sati nego prethodni, doboćete odgovor na pitanje koje niste pitali. I biće istrajni u tome dok ne odustanete i odete. Fluktuacija ljudi u ovoj firmi je upravo zbog uslova rada, trenutno radi oko 5.000 ljudi, a oko 8.000 ljudi do sada je dalo otkaz i otišlo iz ove firme.